Connecticut

Aumentarán matrículas de colegios comunitarios en Connecticut

State of Connecticut seal

La matrícula aumentará en los 12 colegios comunitarios del estado.

Connecticut State Colleges and Universities dijo que la Junta de Regentes para la Educación Superior votó para establecer la matrícula y las tarifas, y la matrícula y las tarifas obligatorias aumentarán $224 por año, o $112 por semestre, para los estudiantes de tiempo completo que pagan de su bolsillo.

"Ninguno de nosotros quiere aumentar la matrícula", dijo el presidente de CSCU de Connecticut State Colleges and Universities, Terrence Cheng, en un comunicado.

“Sin embargo, quiero señalar que esto no significa que la factura de todos aumentará. Para muchos, no habrá ningún aumento en absoluto. Los estudiantes que son elegibles para el programa PACT, por ejemplo, continuarán asistiendo a la escuela sin costo ni matrícula. Lo mismo ocurre con los estudiantes que reciben fondos completos de Pell. En total, aproximadamente el 70 por ciento de los estudiantes de colegios comunitarios asisten sin pagar un centavo de los costos de bolsillo. Eso continuará”, dijo.

Cheng dijo que la junta de regentes no ha aumentado la matrícula de los colegios comunitarios en tres años y que continuarán haciendo todo lo que esté a su alcance para garantizar que los desafíos financieros del sistema no recaigan sobre las espaldas de los estudiantes.

Dijo que Connecticut State Colleges and Universities aún proyecta un déficit presupuestario de más de $250 millones entre los años fiscales 22 y 23.

"Para que nuestras instituciones continúen su trabajo como las opciones de educación superior más accesibles, asequibles y de la más alta calidad en Connecticut, necesitaremos una inversión estatal significativa", dijo Cheng en un comunicado, y agregó que la matrícula también cambia poner a disposición de los estudiantes más de $2 millones de ayuda institucional adicional.

Connecticut State Colleges and Universities dijo que el déficit se debe en gran medida a los cambios esperados en la nómina de SEBAC y los acuerdos de beneficios complementarios, la nómina del 27º decenio del estado y el impacto negativo de COVID-19 en la inscripción.

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