vacunación en Massachusetts

Consejo de salud aprueba expansión de requisitos de vacunación en Massachusetts

vacuna de Johnson and Johnson
GETTY IMAGES

El consejo de salud pública del estado aprobó un mandato propuesto el miércoles por la mañana que requeriría que todo el personal de las casas de reposo, residencias de vida asistida, programas de cuidados paliativos, así como los trabajadores de atención domiciliaria que brindan servicios de atención directa en el hogar, se vacunen contra el coronavirus antes de Oct. 31.

La administración del gobernador Charlie Baker anunció el requisito de vacunación propuesto el 1 de septiembre y dijo que es parte de su esfuerzo continuo para proteger a los adultos mayores del virus.

El plan, que amplía un anuncio de la administración de Baker el mes pasado de que los trabajadores de las instalaciones de enfermería especializada deben vacunarse, está sujeto a la aprobación del Consejo de Salud Pública del estado. Se espera la votación del consejo alrededor de las 9 a.m. del miércoles.

Si se aprueba, el requisito se implementaría a través de las regulaciones respectivas del Departamento de Salud Pública y la Oficina Ejecutiva de Asuntos de Ancianos que cubrirían 62 hogares de descanso independientes y 268 residencias de vida asistida, 85 programas de cuidados paliativos y hasta 100,000 trabajadores de atención domiciliaria en Massachusetts. También se aplica a los contratistas que trabajan en dichas instalaciones.

El director de la Asociación de Vida Asistida de Massachusetts ha dicho que le daría tranquilidad.

“Aplaudimos esta decisión de proteger a todos en las comunidades de vida asistida de Massachusetts: el personal, los residentes y sus familias. Si bien la mayoría del personal de vida asistida está vacunado, esto reforzará aún más el entorno seguro y saludable que las altas tasas de vacunación y las sólidas políticas de control de infecciones nos han ayudado a lograr”, dijo el presidente y director ejecutivo de la organización, Brian Doherty, en un comunicado después del anuncio de la administración Baker.

Pero el United Health Care Workers Union ha dicho que se debería permitir a los trabajadores tomar una decisión informada sobre la vacuna y se comprometió a trabajar con Baker para mejorar las tasas de vacunación.

Se otorgarían exenciones para personas con una condición médica que les impida recibir una vacuna o con una creencia religiosa sincera, dijo la agencia en su anuncio.

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