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Maestros de Woburn votan a favor de irse a huelga a partir del lunes

Barbara Locke, presidenta de la Asociación de Maestros de Woburn, dijo que algunos de los temas clave giran en torno a las condiciones de aprendizaje de los estudiantes y las condiciones de trabajo de los maestros.

Los maestros en Woburn, Massachusetts, votaron a favor de la huelga el viernes cuando las negociaciones del contrato se estancaron, lo que los convirtió en el último distrito del estado en dar el paso drástico, a pesar de que es ilegal que los empleados públicos hagan huelga según la ley de Massachusetts.

Barbara Locke, presidenta de la Asociación de Maestros de Woburn, dijo sin entrar en detalles que algunos de los temas clave giran en torno a las condiciones de aprendizaje de los estudiantes y las condiciones de trabajo de los maestros.

"No consideramos probable nuestra decisión de atacar y creemos que hemos agotado todas las demás opciones", dijo, y agregó que no estaban celebrando la votación del viernes, pero que esperamos que los lleve de vuelta a la mesa de negociaciones. Las negociaciones de contacto han estado ocurriendo durante más de un año.

La votación se produjo con más del 90 % de los miembros del sindicato y con un voto autorizado del 99 %, según Locke.

En un comunicado conjunto enviado el viernes por la noche, el comité escolar de Woburn y el alcalde Scott Galvin señalaron que la huelga, que está programada para comenzar el lunes, es ilegal y la calificaron de "perturbadora e innecesaria".

“Los representantes tanto del Comité como de la WTA llegaron a un acuerdo tentativo en octubre de 2022. Sin embargo, la WTA no ratificó ese acuerdo. A pesar de esto, el Comité mantuvo su compromiso de trabajar para llegar a una resolución sobre el contrato. Desde entonces, el Comité se ha reunido regularmente con la WTA para tratar de llegar a un acuerdo”, continuó el comunicado, y agregó que esperan reunirse con el sindicato el domingo.

El comité escolar dijo que la última propuesta incluía opciones para reducir el tamaño de las clases, más desarrollo profesional y un aumento salarial. Sin embargo, Locke dijo que no han satisfecho todas las demandas sindicales y que la huelga continuará hasta que se llegue a un acuerdo.

En 2022, educadores de otros distritos, incluidos Malden, Haverhill y Melrose , han recurrido a las huelgas. Si bien finalmente llegaron a un acuerdo, tales acciones pueden tener un costo: los estudiantes faltaron a la escuela y se impusieron fuertes multas contra el Asociación de Educación de Haverhill y Asociación de Maestros de Massachusetts.  

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