Massachusetts

Finaliza la huelga y estudiantes de Woburn regresan al aula

Después de una semana en línea de piquete, los maestros vuelven a la escuela tras lograr un acuerdo con el sindicato.

Después de una semana escolar completa en la línea de piquete, los maestros regresarán a las aulas el lunes en Woburn, Massachusetts, luego de que el domingo se llegara a un acuerdo entre la escuela y los funcionarios y educadores de la ciudad.

Básicamente, ambas partes habían llegado a un acuerdo el viernes, pero el punto conflictivo durante el fin de semana fue el acuerdo de "regreso al trabajo".

Después de cinco horas de negociación el domingo, ambas partes finalmente anunciaron que habían llegado a un acuerdo y firmaron un memorando de entendimiento sobre un contrato para maestros y paraprofesionales.

“Reclamamos la victoria por un contrato justo, y reclamamos la victoria por una comunidad unida, una de transparencia, integridad y decencia”, dijo la Asociación de Maestros de Woburn, Barbara Locke.

El acuerdo significa que los estudiantes regresan a la escuela el lunes, después de una semana completa sin clases mientras los miembros del sindicato estaban en huelga.

“Tuve una semana realmente difícil”, dijo Ellen Crowley del Comité Escolar de Woburn el domingo. “Esta comunidad tiene mucho que sanar y creemos que este es un muy buen primer paso en esa dirección, y estamos muy emocionados por niños que pueden irse a la cama esta noche sabiendo que van a ver a sus maestros mañana”.

Detalles sobre el acuerdo alcanzado

Esto es lo que sabemos sobre el acuerdo al que se llegó en Woburn.

Los docentes obtendrán un aumento salarial del 13.75%, repartido en un contrato de cuatro años. Mientras tanto, los paraprofesionales obtuvieron un aumento del 40%.

Como parte del trato, el sindicato también acordó pagar el costo de la huelga de una semana, que asciende a $225,000 durante los próximos cuatro años, junto con una donación de $20,000 a obras de caridad.

La Autoridad de Maestros de Massachusetts dijo que ayudará a pagar esos costos, además de las multas por estar en huelga. Como parte del acuerdo de 'regreso al trabajo', los maestros no enfrentarán ninguna acción disciplinaria por declararse en huelga.

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